”Interim Personalleiter und Interim HR Business Partner”
OLIVER HARENBERG
HR- & Restrukturierungsexperte
Oliver Harenberg ist ein erfahrener HR-Manager und Restrukturierungsexperte mit umfassender Expertise in der strategischen und operativen Führung von Personalabteilungen im Mittelstand und in Konzernen. Sein Schwerpunkt liegt auf der Neupositionierung und nachhaltigen Weiterentwicklung von HR-Organisationen im Einklang mit der Unternehmensstrategie. Er entwickelt zukunftsgerichtete Personalstrategien, die alle relevanten Kernbereiche einbeziehen und gezielt zur Sicherung und Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit beitragen. Ein besonderes Augenmerk legt er auf die Analyse und Optimierung bestehender Prozesse sowie auf den Aufbau effizienter, zugleich flexibler Strukturen und Prozessstandards. Zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität initiiert er unter anderem 360-Grad-Feedbackformate, maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme sowie transparente und wettbewerbsfähige Compensation- und Benefits-Modelle. Die Einführung flexibler Arbeitszeit- und Schichtmodelle versteht er als wichtigen Hebel zur Stärkung der Arbeitgebermarke. Darüber hinaus begleitet Oliver Harenberg Unternehmenssanierungen und Restrukturierungen und verfügt über fundierte Erfahrung in unterschiedlichen Tariflandschaften, darunter Chemie, Metall und TVöD.
Interim Management
Sofortige Exzellenz auf Zeit
Unternehmen stehen oft vor Herausforderungen, die schnelles und gezieltes Handeln erfordern – sei es in Krisen, Transformationsprozessen oder bei kurzfristigen Vakanzen. Interim Manager sind die Antwort: Erfahrene Führungspersönlichkeiten, die sofort einsatzbereit sind und mit tiefgehender Expertise operative Lücken schließen. Sie bringen nicht nur strategische Weitsicht, sondern auch Hands-on-Mentalität mit, um Unternehmen durch kritische Phasen zu steuern. Mit MYSOLITY haben Sie direkten Zugang zu den besten Interim Managern – ohne Vermittlungsumwege. Finden Sie die Experten, die Ihre Herausforderungen meistern und nachhaltige Erfolge sichern.
